Learning Management System
Unternehmenserfolg steigern
Lernprozesse fördern
Nicht nur für Bildungseinrichtungen stellt ein Learning Management System eine optimale Möglichkeit zur Unterstützung der Präsenzlehre dar. Auch Unternehmen können enorm davon profitieren.
Unsere Expert*innen unterstützen Sie bei der Planung, Entwicklung und Umsetzung Ihres Learning Management Systems.
Gemeinsam etablieren wir effektive Lernprozesse für alle Mitarbeiter*innen auf allen Ebenen mittels intelligentem E-Learning.
Ein Learning Management System ist nicht nur eine einfache Sammlung von Lernskripten im Internet. Es unterscheidet sich hier vor allem durch
Indem Bildungsanbieter*innen selbst entscheiden können, welche Inhalte für wen zugänglich sind, kann der Informationsfluss gezielt gesteuert werden und zu einem effizienteren Lernerfolg beitragen.
Zudem wird für die Benutzung eine verschlüsselte Anmeldung benötigt, damit Benutzer*innen, Administrator*innen und Kursersteller*innen sich in einem zentralen Benutzerportal sicher anmelden und Aufgaben ungehindert erledigen können.
Vielseitige Einsetzbarkeit
Ein LMS kann auf mehreren Ebenen eingesetzt werden. So z. B. zur Einarbeitung der Mitarbeiter*innen, der Kundenschulung oder einer professionellen Führungskräfteentwicklung.
Sicheres Corporate & Compliance Training
Mit Hilfe von einem LMS können Schulungen und Prozesse im Unternehmen privat gehalten und nur für diejenigen genutzt werden, die einen Zugriff haben.
Einheitliche Weiterbildung aller Mitarbeiter*innen
Kurse können speziell an verschiedene Bereiche ausgerichtet werden. So wird eine einheitliche Weiterbildung der Mitarbeiter*innen über mehrere Standorte hinweg ermöglicht.
Kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung
Durch den regelmäßigen Zugang zu Lerninhalten kann die Leistung und Kompetenz der Mitarbeiter*innen erheblich gesteigert und im selben Zug der Unternehmenserfolg unterstützt werden.
Anpassung von Lernmaterialien
Durch die Protokollierung des Fortschritts der Mitarbeiter*innen können für jeden die bestmöglichen Lernaktivitäten gefunden werden. So bleiben Lernprozesse und individuelle Lernfortschritte im Blick.
Kostengünstiges Lernangebot
Durch die Bereitstellung virtueller Lernangebote können gegenüber analogen Trainingsformaten Kosten eingespart werden, da z. B. auf Reisen oder externe bezahlte Trainer*innen verzichtet werden kann.
Ein Learning Management System (LMS) ist ein komplexes Content Management System, das neben der Bereitstellung von Lerninhalten, Lernprozesse unterstützt und die Verwaltung von Lernmaterialien und Nutzerdaten auf einer zentralen Oberfläche ermöglicht.
Es bildet so die Schnittstelle zwischen Bildungsanbieter*in und Kursteilnehmer*in und unterstützt die Kommunikation zwischen beiden.
Bei einem LMS werden Lerninhalte in einer Datenbank verwaltet und dem Lernenden personalisiert zur Verfügung gestellt. So wird nicht nur die Koordination von Lernangeboten, sondern durch eine automatische Protokollierung der Lernprozesse auch die Beurteilung der Lernenden erleichtert.
In ein LMS lassen sich gängige Tools, wie unter anderem Kalender oder Textverarbeitungsprogramme, integrieren. Zusätzlich ermöglicht es die ortsunabhängige Zusammenarbeit unterschiedlichster Menschen. Der Vorteil: eine schnellere Arbeitsweise und ein effizienter Lernfortschritt für die Beteiligten.
Darüber hinaus beinhaltet ein LMS Eventmanagement- und Terminierungsfunktionen, mit denen Benutzer*innen durch spezifische Lernpläne geführt werden.
Auch Zertifikate werden den Lernenden bereitgestellt, damit diese ihr Wissen bei Bedarf nachweisen können.
Zur Erleichterung von Kundenpräsentationen oder Kursstunden beinhaltet ein LMS zudem ein Live-Klassenzimmer und Möglichkeiten für das Abhalten von Online-Seminaren.
Kommunikation
Lernende und Lehrende können in Foren, Chats oder per Whiteboards ortsunabhängig miteinander kommunizieren.
Motivation
Trotz des Online-Zugangs findet das Lernen in einem sozialen Kontext statt. Es können Übungsgruppen und Live-Coaching eingesetzt werden, was die Motivation sowie die Lernbereitschaft erheblich steigern kann.
Vielfalt
Durch Hypermedia, elektronische Dokumente in Form von Hypertext, die Verbindungen zu anderen Medien, wie Grafik, Sound oder Video enthalten, wird die selbstständige Organisation von Lernmaterialien unterstützt.
Ein LMS kann sowohl als eigenständiges Produkt auf einem Server gehostet oder als cloud-basierte Plattform genutzt werden, die von einem Softwareunternehmen gehostet wird.
Zudem kann es entweder individuell an das eigene Unternehmen angepasst oder mit mehreren nützlichen Funktionen genutzt werden.
Je nachdem welche Anforderungen ein Unternehmen hat, gibt es unterschiedliche Schwerpunkte, die bei einer Anschaffung eines LMS zu beachten sind:
Messbarkeit: Zum einem ist die Messbarkeit der Ergebnisse zu beachten. Wie messfähig muss ein LMS sein, um durch die Mitarbeiterschulung schnell ein hohes Maß an Kompetenz erreichen zu können?
Reaktionszeit: Auch die Reaktionszeit des Kundensupport spielt eine Rolle - Gibt es einen ständigen Kundensupport und braucht mein Unternehmen das überhaupt?
Barrierefreiheit: Zudem sollte stets auf die Barrierefreiheit und ein benutzerfreundliches Design geachtet werden, um Mitarbeiter*innen u.a. einen einfachen und sicheren Anmeldeprozess zu liefern und die Lernmotivation nicht einzuschränken.
Besteht in Ihrem Unternehmen Interesse an einem Learning Management System, so gibt es wesentliche Schritte, die wir mit Ihnen gemeinsam von der Strategie bis hin zum Launch gehen. Dabei stecken wir wesentliche Rahmenbedingugen ab und definieren zusammen die individuellen Bedürfnisse Ihres Unternehmens.
Bedarfsanalyse
Hier werden die Beweggründe für ein E-Learning Programm überprüft. Zusätzlich wird eine Analyse des Ist- und Soll-Zustands vorgenommen und.
Planung und Umsetzung
Aufbauend auf den Ergebnissen der Bedarfsanalyse wird eine Kommunikationsstrategie entwickelt. Gleichzeitig werden Maßnahmen festgehalten, um Mitarbeiter*innen in die Planung des E-Learning-Programms mit einzubinden.
Interdisziplinarität
Unsere PRinguin Expert*innen sind es gewohnt, in vielfältigen Branchen und Bereichen zu agieren. Dieses Wissen bringen sie ein.
Zuverlässigkeit
Als Digitalagentur arbeiten wir am Puls der Zeit, um unsere Kund*innen nachhaltig zu unterstützen.
Professionalität
Unser Team verfügt über zertifiziertes Fachwissen und richtet die Umsetzung individuell an Ihnen und Ihrem Unternehmen aus.
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Wir beraten Sie gerne!